12月28日，为贯彻落实党的十七届五中全会精神，更好地完成厅党组下达的2011年任务指标，按照厅领导进一步加强团队建设的要求，省科技信息中心结合年底绩效考核评比，组织全体职工进行基本素质和岗位技能测试。　　
　　测试内容包括当前形势任务、厅党组工作部署、中心核心理念以及相关工作内容和服务规范等；除笔试题外，还对所有职工进行了计算机操作测试。中心党支部对此次测试非常重视，做了精心的安排，中心领导亲临考场监督检查。经过多日的认真准备和刻苦训练，广大干部职工对此次测试也信心十足。整个考场纪律严明，秩序井然。笔试结束后，所有参考者又进行了计算机操作测试，其中打字部分位列第一的成绩达到每分钟173字。
　　2010年初，科技信息中心领导班子首先在推行规范化管理和加强团队建设方面达成高度共识，即：只有不断提高职工的基本素质和业务水平，及时更新其知识构成，与当今科技前沿始终保持同步状态，才能为整个中心团队今后更好地开展工作提供强有力的专业技术支持和素质保障；进而胜任并出色完成厅党组下达的艰巨而光荣的工作任务。为此，科技信息中心采取多项措施对职工进行理论辅导和业务培训，包括相继派遣骨干职工前往上海等发达地区对口单位进行互派学习和交流培养。前不久，中心领导还亲自举办专题讲座，精彩阐述作为一个执行者，应该如何培养形成优秀品质和卓越能力。
　　相信通过此次全员素质及能力的测试，将有力促进科技信息中心干部职工理论学习和业务培训活动的开展，帮助职工群众清醒认识自身存在的差距，激发其素质培养和业务钻研的主动性，进而为中心2011年大规模开展职工学习和培训奠定坚实的基础。